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山东黄河工程集团召开人事劳动工作专题会议
作者:郭旭升、郝超    点击数:2157    更新时间:2009/11/9 14:15:55   
 
 

为了加强集团公司与基层单位人事部门的沟通与交流,学习掌握人事劳动工作有关政策,116日下午,采取以会代训的形式,在集团机关会议室召开了人力资源处成立以来的首次人事劳动工作专题会议,省局人劳处吴东副调研员就有关人劳政策进行了讲解,董秀生副书记和党委委员秦汝增同志参加会议并分别做了讲话,各单位分管人事劳动工作的领导,人劳部门负责人,以及从事人事、劳资工作的具体工作人员共计20余人参加了会议。

首先,吴东副调研员分别就养老保险、医疗保险、职工退休及档案管理等职工关心的问题进行了详细的阐述和讲解,尤其就档案管理工作进行了强调。各单位人事部门的负责人分别汇报了本单位人事劳动工作开展情况、人劳工作中存在的主要问题、下一步工作打算以及对集团公司人事劳动工作的意见和建议。在听完各单位的汇报后,吴东副调研员又就大家提出的问题分别进行了答复和相关政策的解释。

秦汝增主任结合自己多年来从事人事工作的经验,就如何做好人事工作谈了自己的感受和体会。最后,董秀生副书记讲了三点意见:一是要求各单位人劳干部要加强自身学习,学深学透相关人劳政策,努力提高自身素质和修养;二是人劳干部要讲政治、顾大局,耐心细致地做好相关政策的解释及服务,维护好本单位的团结和稳定;三是要求各单位按照省局吴东副调研员对相关政策的解释,抓紧完善好相关职工的档案,保证职工的利益不受影响。

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